十公司舉行2020年青年員工交流座談會暨師徒結(jié)對儀式
“傳幫帶”是公司的優(yōu)良傳統(tǒng)，一對一、一對多，師傅帶徒弟，幫助青年員工成才，在三建公司由來已久。10月27日十公司在動力三村項目部會議室組織開展了2020年度青年交流座談會暨師徒結(jié)對儀式。十公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各科室負(fù)責(zé)任人和近年進(jìn)場大學(xué)生共同參與了本次活動。
交流會上，來自不同項目的青年職工交流了自己的工作體會，與大家共同探討工作經(jīng)驗和專業(yè)技能。十公司支部書記吳明寬引用了習(xí)近平總書記在紀(jì)念五四運(yùn)動100周年大會上的講話勉勵青年，“新時代中國青年處在中華民族發(fā)展的最好時期，既面臨著難得的建功立業(yè)的人生際遇，也面臨著‘天將降大任于斯人也’的時代使命。”“青年志存高遠(yuǎn)，就能激發(fā)奮進(jìn)潛力，青春歲月就不會像無舵之舟漂泊不定。正所謂‘立志而圣則圣矣，立志而賢則賢矣’。”“玉不琢，不成器；人不學(xué)，不知道。”他希望十公司的廣大青年職工要志存高遠(yuǎn)，努力學(xué)習(xí)，在面對困難時，要勇于嘗試，讓青春在崗位上散發(fā)光彩。
在師徒結(jié)對儀式上，新入職的大學(xué)生分別與優(yōu)秀的“老”職工成功結(jié)成了師徒關(guān)系。十公司領(lǐng)導(dǎo)班子要求結(jié)對師徒要真正發(fā)揮“師帶徒”的作用，盡快提升新入職員工的專業(yè)技能，不斷培養(yǎng)出高素質(zhì)的青年業(yè)務(wù)骨干，強(qiáng)化十公司的人才建設(shè)，為企業(yè)良性發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
